Böblingen: Die SZ/BZ-Azubi-Messe zeigt - das Werben um Nachwuchskräfte wird immer wichtiger

**Böblingen.**Die neuen Fachkräfte von morgen haben nach den Sommerferien gerade erst ihre Ausbildung begonnen. Und die Suche nach den Azubis fürs kommende Jahr läuft in den Betrieben im Landkreis bereits wieder auf Hochtouren. Um den passenden Nachwuchs bereits frühzeitig für sich gewinnen zu können, kamen Unternehmen auf die SZ/BZ zu, mit dem Wunsch, neben der schon traditionellen SZ/BZ-Azubi-Messe im Februar eine weitere im September zu veranstalten. Dieser Wunsch ging am Samstag in der Böblinger Kongresshalle in Erfüllung und die Messe entpuppte sich als voller Erfolg: Die 48 Aussteller aus verschiedensten Branchen freuten sich über großen Andrang mit rund 750 Besuchern, unter denen sich viele junge, interessierte Menschen befanden.

OB Dr. Stefan Belz hält Eröffnungsrede

In seiner Eröffnungsrede der Messe ging Böblingens Oberbürgermeister Dr. Stefan Belz zuvorderst auf ein Thema ein, dass in allen Branchen zunehmend unter den Nägeln brennt: den Fachkräftemangel. Umso wichtiger sei, junge Menschen abzuholen, ihnen Möglichkeiten für ihren beruflichen Werdegang aufzuzeigen und sie in die Ausbildung zu bekommen. „Junge Menschen haben viele Möglichkeiten, viele Optionen“. sagte er und betonte, die Wichtigkeit der SZ/BZ-Azubi-Messe, die helfe, ihnen einen Überblick zu geben, um den für sie passenden Beruf oder das zu ihnen passende Unternehmen zu finden. „Danke an die SZ/BZ, dass ver Verlag diese Messe veranstaltet.“

SZ/BZ-Verlagsleiter Verlagsleiter Hansjörg Zürn betonte, dass die SZ/BZ, getreu dem Verlagsmotto „Weil wir lieben hier zu leben“, jungen Menschen ebenso gerne bei der Berufswahl, was eine wichtige Entscheidung fürs Leben darstellt, zur Seite zu stehen wie den Unternehmen bei der Suche nach der passenden Nachwuchsfachkraft. Dazu wies er auf die App „Azubme“ hin, die wie „Tinder für den Berufsmarkt“ funktioniert und mithelfen soll, junge Menschen mit den passenden Unternehmen zusammenzubringen. Darüber hinaus wies er auf die lokalen Stellen-Portale der SZ/BZ hin – JobsBB und JobsCW. Ein Angebot, das es Firmen, wie Arbeitssuchenden vor Ort leichter macht, zusammenzukommen.

Schwerpunkt diesmal im Pflegebereich

Wie hart der Wettbewerb um passende Auszubildende inzwischen geworden ist, zeigt in des nicht der Wunsch nach einem weiteren Termin für die SZ/BZ-Azubi-Messe. Sondern auch das Bemühen der ausstellenden Unternehmen in der Kongresshalle, um sich als attraktiver Ausbildungsbetrieb darzustellen. Mit Werbung, die jungen Menschen auf den ersten Blick signalisiert, dass ihnen nicht nur eine Ausbildung, sondern auch Karrierechancen geboten wird. Auffällig auch: Ein Schwerpunkt der angebotenen Ausbildungsberufe lag im Bereich der Betreuung und der Pflege.

„Furchtlose Beschützer“ wurden indes am Stand der Stadt Böblingen gesucht – und zwar für einen Bereich, in dem wie in Pflegeberufen auch, es längst an allen Enden und Ecken an Fachkräften mangelt: Nämlich in der Kinderbetreuung. Aktuell fehlen der Stadt rund 50 Erzieherinnen, weshalb sie den gesetzlich festgelegten Anspruch auf einen Betreuungsplatz nicht einhalten kann.

Ein wichtiger Baustein, um die Lücke zu schließen, ist es, junge Menschen für den Beruf zu begeistern und in die Ausbildung zu bekommen, so Fiona Illenseer, bei der Stadt für die Ausbildungsleitung zuständig. „Mittlerweile bieten wir 20 Plätze an“, sagt sie. Dazu betont sie, dass man, was viele Menschen nicht wüssten, auch im Betreuungsbereich viele Formen von Weiterbildung anbiete. Die SZ/BZ-Messe sei deshalb eine willkommene Plattform, um sich zu präsentieren und um Möglichkeiten aufzuzeigen. Und das übrigens mit Erfolg: „Wir hatten einige Interessenten und viele gute, viel versprechende Gespräche“, sagt Fiona Illenseer nach Veranstalungsende